Desde enero 2026 rige una nueva escala salarial para empleadas domésticas, con montos por hora, sueldos mensuales y un bono obligatorio según horas.
Los nuevos valores alcanzan a todo el personal de casas particulares en Argentina.
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En enero de 2026 se actualizaron los valores del salario de las empleadas domésticas, con un esquema que redefine los montos por hora y mensuales, pero a su vez que también refuerza el pago de un bono no remunerativo obligatorio según la carga horaria.
La medida alcanza a todo el personal de casas particulares en Argentina y determina cuánto cobran las trabajadoras por categoría, modalidad y horas trabajadas, con el bono como un complemento al ingreso mensual.
La actualización fue definida por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP), que estableció nuevas escalas salariales mínimas para enero. Desde el organismo explicaron que el esquema contempla “aumentos diferenciados del salario mínimo según la categoría laboral, la modalidad de trabajo y la cantidad de horas”.
La escala salarial completa quedó fijada de la siguiente manera:
Supervisores
Personal para tareas específicas (cocina y tareas especializadas)
Caseros
Asistencia y cuidado de personas (niños, adultos mayores o personas con discapacidad)
Personal para tareas generales (limpieza, cocina, mantenimiento del hogar)
Además del salario básico, la CNTCP ratificó el bono no remunerativo, que se cobra todos los meses y depende de la carga horaria semanal:
Este bono se suma al salario y no reemplaza otros adicionales vigentes, como la antigüedad del 1% por año trabajado o el plus del 30% por zona desfavorable.
Una empleada que realiza tareas generales de limpieza, trabaja 4 horas diarias, 5 días a la semana, se encuadra en la categoría de tareas generales con retiro. En enero 2026, el valor de la hora es de $3.250,10.
En un mes promedio, trabaja unas 80 horas, lo que da un salario base de $260.008. Como supera las 16 horas semanales, corresponde sumar el bono no remunerativo de $14.000.
De esta manera, el ingreso mensual total es de aproximadamente $274.008, sin contar antigüedad ni adicionales por zona.