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Apenas se empezó a hablar de que muchas empresas no iban a poder pagar el aguinaldo el 30 de junio (o los primeros días de julio), desde algunas cámaras manifestaron que estaban a la espera de una señal desde el gobierno nacional y/o provincial. Se confiaba que el desfinanciamiento estatal promoviera un pago diferido y en cuotas de los empleados públicos, que marcara el rumbo para adoptar medidas en la misma línea en el sector privado.
Efectivamente, el gobernador Rodolfo Suárez anunció que podrán pagar el aguinaldo a partir de setiembre, en tres pagos. Pero además, desde el gobierno nacional ya adelantaron que están evaluando reemplazar los ATP –que implican la transferencia, por parte de Anses, del 50% del salario de los empleados privados de las empresas que obtuvieron el beneficio- por créditos blandos, por entender que un número importante de actividades ya está funcionando.
Desde el primer momento, Mauricio Badaloni, titular de la UIM (Unión Industrial de Mendoza), planteó que a numerosas empresas se les ha dificultado el pago de los salarios, por lo que veían aún más difícil poder abonar el aguinaldo. Pero además, indicó que el escenario se complica porque los ATP plantean un esquema de reducción paulatina del aporte; al tiempo que las compañías, aunque hayan vuelto a trabajar, distan mucho de haber retomado la actividad normal. En este sentido, señaló que la metalmecánica y la gastronomía están recaudando menos del 35% de lo habitual.
Un relevamiento, indicó, muestra que cerca del 20% de las compañías va a poder pagar el aguinaldo: todas las relacionadas con la industria alimenticia y algunas de servicios esenciales. Pero hay un 30% para las que es imposible pagarlo y un 50% que está analizando el pago en cuotas.
El presidente de la Federación Económica de Mendoza (FEM), Alberto Carletti, consideró que la posibilidad de un diferimiento del pago del aguinaldo podría ofrecer un alivio, porque algunas actividades siguen muy afectadas, como el turismo, mientras otras van recuperando las ventas, pero con niveles muy bajos a causa del aislamiento y las restricciones de circulación.
Por su parte, Federico Pagano, titular del Concejo Empresario de Mendoza (CEM), comentó que hay realidades disímiles en las empresas: algunas que tienen muchas dificultades para abonar salarios y que difícilmente puedan pagar el aguinaldo como corresponde. En estos casos, posponer la fecha y cancelarlo en cuotas parece razonable. Pero también subrayó que si la compañía está en condiciones de hacer un pago en tiempo y forma, o de liquidarlo en cuotas pero a partir de julio, lo mejor es que no trasladen el impacto de la demora al empleado. De ahí que considere que lo mejor es que cada sector y organización se maneje de acuerdo a las circunstancias particulares.
