Aumentos de salario para empleadas domésticas del 2,7% total.
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El decreto (Decreto 841/2022) que ordenó el tan esperado bono para trabajadores privados se dio a conocer el pasado 19 de diciembre (hasta $24.000), e incluyó a los trabajadores de casas particulares, es decir, a caseros, niñeras, empleadas domésticas, supervisoras y cocineras, entre otras categorías.
Pero se le permitió a “aquellos empleadores o empleadoras del “Régimen de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares” que hubieren abonado el importe (…) y que no se encuentren alcanzados por la posibilidad de deducción (…) podrán solicitar el reintegro de hasta el CINCUENTA POR CIENTO (50%) de lo abonado por este concepto, de conformidad con las condiciones y modalidades que establezca la Autoridad de Aplicación, quien deberá verificar el cumplimiento de los requisitos de presentación”.
Así, desde este lunes y hasta el 23 de enero, los empleadores podrán recuperar la mitad de lo que pagaron en concepto del bono de fin de año.
La Unión Personal Auxiliar de Casas Particulares (UPACP) publicó en Facebook la escala para el pago del bono y exactamente la mitad de lo que se pagó en cada caso lo que recuperará cada empleador.