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Hoy a partir de las 10 de la mañana en la explanada de la UNCuyo habrá una sesión extraordinaria del Consejo Superior de esa Universidad. El único tema a tratar será el conflicto salarial docente que esta semana estiró el paro a cinco días en el país.
En la reunión que será presidida por el rector Daniel Pizzi. Allí se hará presente un grupo de padres de los colegios que dependen de la Universidad que están molestos "no por el reclamo docente, sino por el método del paro de actividades en el que nuestros hijos son los perjudicados", tal como dijo a este diario Fernando Rozzi, quien tiene dos hijos en el colegio DAD (Departamento de Aplicación Docente). Por otra parte, la Fadiunc ha convocado a sus afiliados a asistir a la asamblea y "escuchar lo que se va a hablar, porque solo sabemos que el temario único es del conflicto salarial", dijo la secretaria general de Fadiunc, Francisca Staiti.
En este sentido se plantea un conflicto que, todo indica, no se verá resuelto después de la asamblea. Esto es así porque los padres de los alumnos pedirán "que el rector intervenga para buscar una solución al asunto", como dijeron los padres.
Pero, por otra parte, desde la Fadiunc indicaron que "el problema de los salarios no lo puede resolver el rector sencillamente porque es algo que no depende de él, sino del Ministerio de Educación".
El reclamo docente se sustenta en lo salarial. Piden en la paritaria nacional un 20% de recomposición respecto del año pasado y un 35% de incremento para este año.
"Nuestra preocupación es la cantidad de días que se pierden", explicó Rozzi. Y argumentó que "se deben buscar otras formas de protesta que no terminen en el perjuicio de los alumnos que no tienen nada que ver con el conflicto".
Al ser consultado acerca de otras formas de protestar, el padre dijo que "existen y se puede trabajar al respecto". Por su parte, Francisca Staiti recalcó que "este conflicto no lo provocamos los docentes. El atraso salarial es insostenible y el Ministerio de Educación dilata la negociación salarial. Queremos salarios y condiciones laborales dignas. Nuestra lucha es por el salario, salud y jubilaciones. Las sumas no remunerativas no bonificables desfinancian al Damsu y las jubilaciones".
En referencia al modo de la protesta, Staiti concluyó: "La historia demuestra que la huelga contribuye a mejorar la educación".
