La agente sanitaria del Hospital Pediátrico “Dr. Humberto J. Notti” había solicitado una licencia gremial con goce íntegro de haberes desde febrero de 2023 hasta febrero de 2027.
Hospital Pediátrico Humberto Notti.
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El Gobierno de Alfredo Cornejo rechazó un reclamo presentado por una trabajadora del Hospital Pediátrico “Dr. Humberto J. Notti” que solicitaba licencia gremial con goce de haberes por un periodo de cuatro años. El pedido había sido respaldado por el gremio Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA).
Por medio del Decreto 1048, publicado este miércoles en el Boletín Oficial, el Ejecutivo provincial resolvió no hacer lugar al recurso presentado que la trabajadora había solicitado licencia gremial con goce íntegro de haberes desde febrero de 2023 hasta febrero de 2027, alegando que cumple funciones de “conducción” sindical.
El pedido fue inicialmente rechazado por la Resolución 463/2023 del hospital, y luego ratificado en una resolución ampliatoria. Ante esto, la delegada de ATSA presentó un Recurso de Alzada, cuya admisibilidad formal fue aceptada, pero que fue rechazado en su contenido por no ajustarse a la normativa vigente.
Según los considerandos del decreto, la figura de licencia gremial con goce de haberes tiene carácter excepcional y requiere de un convenio paritario o acuerdo específico homologado por el Ejecutivo.
Además, se aclara que la trabajadora sanitaria es “delegada por establecimiento” y no integra la Comisión Directiva del gremio, lo cual excluye su situación de los supuestos que habilitan ese tipo de licencia.
El Gobierno también argumentó que el hecho de que en ocasiones anteriores se hayan abonado haberes en condiciones similares no constituye jurisprudencia válida, ya que “la costumbre contra legem no es admitida como fuente de derechos”.
En consecuencia, el gobernador y el ministro de Salud y Deportes, Rodolfo Montero, firmaron el decreto que ratifica la decisión administrativa del hospital y archiva el caso.
El Gobierno provincial también emitió este miércoles otro decreto, el 1170, en el que rechaza un reclamo de una médica del servicio de Hemoterapia del Hospital Pediátrico “Dr. Humberto J. Notti”.
El pedido apuntaba a que se le abonaran las prestaciones correspondientes al Acuerdo de Servicios Personales para Prestaciones Indispensables por los meses de julio y agosto, durante los cuales estuvo de licencia por enfermedad.
En su recurso jerárquico, la agente sostuvo que, al estar comprendida en el régimen de la Ley 7759, el beneficio debía liquidarse como parte de su retribución habitual.
Sin embargo, el Ejecutivo provincial consideró que estas prestaciones tienen carácter adicional y excepcional, y no forman parte del salario habitual, por lo que no se devengan en periodos de inactividad.
El Gobierno remarcó que los acuerdos de servicios personales son contrataciones específicas para cubrir necesidades puntuales, como las guardias pasivas, y que su pago está condicionado a la efectiva prestación del servicio.
También recordó que en una resolución previa, la médica ya había sido intimada a devolver haberes percibidos indebidamente por una situación similar ocurrida en los meses de abril, mayo y junio de 2021.
Al no aportar nuevos elementos que refutaran la legalidad de la resolución original, el Poder Ejecutivo consideró que el recurso debía ser rechazado.