Un candidato radical denuncia que Orozco favoreció a sus 180 funcionarios en la última paritaria salarial

El precandidato a intendente, Francisco Lo Presti, asegura que la pauta de gasto salarial es de un 50% de lo destinado a los agentes municipales.

Francisco Lo Presti, Alfredo Cornejo y Tadeo García Zalazar. Foto: Gentileza
Francisco Lo Presti, Alfredo Cornejo y Tadeo García Zalazar. Foto: Gentileza

El intendente de Las Heras, Daniel Orozco, firmó una paritaria salarial con aumentos de más del 100% para trabajadores municipales y la UCR salió a criticar con dureza la decisión, asegurando que se trata de una “irresponsabilidad” electoral.

Pero los cuestionamientos no quedaron ahí. Este domingo el precandidato a intendente, Francisco Lo Presti (Cambia Mendoza), redobló la apuesta y salió a denunciar diferencias considerables entre los sueldos de los 180 funcionarios del candidato a vice de La Unión Mendocina y los agentes municipales, detrás del acuerdo paritario.

El exsecretario de Obras Públicas etiquetó a Orozco en una publicación de Twitter y planteó: “El 50% del gasto público en relación a los salarios básicos del empleado municipal, según la última paritaria firmada, se lo llevan los 180 funcionarios de tú gestión que cobran 5 veces más que un empleado municipal”.

“Una muestra más de la falta de empatía”, señaló Lo Presti y dijo que “la situación económica que vivimos los lasherinos no se condice con el aumento del gasto público de MAY/DIC de 2.400 millones de pesos, los cuales 800 millones de pesos son para 180 personas”.

En el recuadro compartido se menciona que la población de funcionarios “representa el 4,69% del total de los agentes municipales (3660)”.

Una actitud oportunista que esconde de manera espuria un beneficio para los de siempre”, disparó el exfuncionario del intendente y completó su publicación con una pregunta irónica: “¿Cuándo vamos a hablar de los problemas que les interesan a los vecinos de #LasHeras? Siempre a disposición”.

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